不久前，甘肅省蘭州市紀委監(jiān)委駐市教育局紀檢監(jiān)察組在開展季度點題監(jiān)督中，發(fā)現個別學校存在職稱評審程序不規(guī)范、環(huán)節(jié)管理不嚴格等問題。該紀檢監(jiān)察組隨后向市教育局黨組制發(fā)紀檢監(jiān)察建議，督促限期整改、堵塞漏洞。

　　“派駐監(jiān)督具有近距離、全天候、常態(tài)化的優(yōu)勢，我們積極探索向派駐機構開展季度點題監(jiān)督，通過靶向監(jiān)督，確保問題發(fā)現更加及時準確，推動派駐監(jiān)督提質增效。”蘭州市紀委監(jiān)委黨風政風監(jiān)督室相關負責同志表示。

　　蘭州市紀檢監(jiān)察機關以《紀檢監(jiān)察機關派駐機構工作規(guī)則》為指引，緊扣派駐監(jiān)督的角色定位、工作重點和理念方法，強化全過程督導，構建系統(tǒng)集成、協(xié)同高效的派駐監(jiān)督體系。市紀委監(jiān)委印發(fā)派駐機構開展季度點題監(jiān)督工作辦法，明確圍繞中央重大決策部署和省市工作要求、強省會行動重點任務等研究確定選題，一季度一點題、一季度一評價，明確派駐監(jiān)督重點，持續(xù)提升監(jiān)督效果。

　　蘭州市紀委監(jiān)委黨風政風監(jiān)督室會同相關監(jiān)督檢查室，加強統(tǒng)籌協(xié)調，指導各派駐機構找準監(jiān)督切入點，重點查糾落實中的政治偏差、目標落差和紀法責任，通過現場反饋、下發(fā)督辦函和紀檢監(jiān)察建議、約談提醒等方式，切實提高監(jiān)督質效，形成監(jiān)督檢查、發(fā)現問題、分析問題、解決問題的工作閉環(huán)。同時，每季度末對派駐機構點題監(jiān)督任務落實情況、監(jiān)督問責情況、推動被監(jiān)督部門整改情況進行評價，促進干部擔當作為。

　　此外，蘭州市紀委監(jiān)委持續(xù)加強干部隊伍建設，加大派駐機構干部選育管用力度，統(tǒng)籌安排派駐機構與機關各部室人員輪崗。通過搭建實戰(zhàn)練兵平臺，分批次安排派駐機構干部到職能部室跟崗鍛煉、參與專項專案。

　　“分領域聚焦重點，分層級壓實責任，分階段壓茬推進，下一步，我們將在季度點題監(jiān)督的基礎上，探索建立協(xié)同監(jiān)督、案件聯審等制度機制，把派駐監(jiān)督的制度優(yōu)勢更好轉化為監(jiān)督效能。”蘭州市紀委監(jiān)委相關負責同志說。（通訊員 吳靜）

　　《中國紀檢監(jiān)察報》2024年11月11日 第二版